Одноразовые выплаты при рождении ребенка. Единовременное пособие при рождении ребенка. Как рассчитывается детское пособие

Выплачивайте пособие при рождении ребенка одному из родителей ребенка (лицу, его заменяющему, например, усыновителю). Так предусмотрено статьей 11 Закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ, пунктом 25 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н (далее – Порядок № 1012н).

Получать пособие помимо россиян вправе также иностранцы со статусом постоянно или временно проживающих на территории России. А вот выходцы из стран Евразийского экономического союза могут получать пособие независимо от своего статуса. То есть даже временно пребывающие в России граждане Беларуси, Казахстана, Армении и Киргизии имеют право на пособие наравне с россиянами (п. 3 ст. 98, абз. 9 п. 5 ст. 96 Договора о Евразийском экономическом союзе).

Отдельно скажем про внешних совместителей. Таким сотрудникам производите выплату, если человек не получал пособие по основному месту работы и принес о данном факте соответствующую справку. Дело в том, что выплачивать связанные с материнством пособия по всем местам работы действующее законодательство не позволяет. То есть нельзя получить единовременное пособие при рождении ребенка одновременно по основному месту работу и по внешнему совместительству. В то же время нет и обязанности выплачивать пособие именно по основному месту работы (п. 27 Порядка № 1012н, письмо ФСС России от 07.06.2007 № 02-13/07-4837).

Возможна и такая ситуация: сотрудница не уходила и не получала пособие БиР. При таком раскладе выплачивать пособие при рождении ребенка все равно нужно. Факт ухода в не важен.

В какой сумме выплачивать пособие и когда это делать

С 1 февраля 2017 года пособие при рождении ребенка составляет 16 350,33 руб. Это сумма после очередной индексации на 5,4% (ст. 4.2 Закона от 06.04.2015 № 68-ФЗ, постановление Правительства РФ от 26.01.2017 № 88).

Размер единовременного пособия определяют на дату рождения ребенка. Будьте внимательны: если ребенок родился в период с 1 февраля 2016 года до 31 января 2017 года, пособие следует выплачивать в сумме 15 512,65 руб. А вот если малыш родился 1 февраля 2017 года или позднее, то сумма пособия больше, а именно 16 350,33 руб.

У сотрудника родились двое и более детей? В таком случае пособие надо выдавать на каждого ребенка. Это правило актуально как для родителей, так и для усыновителей.

Человек может получить пособие в течение шести месяцев с даты рождения ребенка. Причем данное правило действует и для родителей, и для опекунов с попечителями (ст. 17.2 Закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ, письмо ФСС России от 30.05.2016 № 02-11-09/15-05-1361П).

Какие документы оформить

Основной документ для получения пособия – справка о рождении ребенка из органов ЗАГС. Если малыш родился за пределами России, нужна копия свидетельства или другого документа, которые подтвердят факт рождения малыша за рубежом. Такие документы сотрудник может получить в консульском учреждении России за границей или в другом профильном ведомстве. Обратите внимание, документ должен быть построчно переведен и заверен апостилем, легализован.

Второй документ – заявление о назначении пособия.

С этим документом есть свои особенности. Хоть типовой формы бланка и нет, зато существует перечень обязательных реквизитов в нем. Вот они: наименование работодателя, Ф. И. О. без сокращений и статус сотрудника (мать, отец, усыновитель, опекун, приемный родитель). Также нужны сведения о документе, удостоверяющем личность – вид, серия, номер, кем и когда выдан. Не обойтись и без информации о месте жительства, месте пребывания – почтовый индекс, наименование региона, района, города, иного населенного пункта, улицы, номер дома, корпуса, квартиры согласно паспорту или другому документу. Обязательны и данные о месте фактического проживания – почтовый индекс, наименование региона, района, города, иного населенного пункта, улицы, номер дома, корпуса, квартиры. Вдобавок указывают вид пособия и способ выплаты (почтовый перевод, на карту в банке и пр.). Если сотрудник просит перевести деньги на счет, то ему придется указать и наименование банка, ИНН, КПП, БИК, номер счета получателя.

Все сведения в заявлении сотрудник должен подтвердить личной подписью и проставить дату, когда он написал заявление. Так сказано в пункте 6 Порядка № 1012н.

Заявление может передать и представитель сотрудника. Тогда в документ дополнительно надо указать Ф. И. О., почтовый адрес места жительства или места пребывания, фактического проживания представителя, реквизиты паспорта или иного документа, удостоверяющего личность. Ну и данные о доверенности или иной бумаге, которая подтверждает полномочия представителя (п. 7 Порядка № 1012н).

Третий документ – справка в свободной форме с места работы или службы другого родителя о том, что пособие ему не назначали.

Приняв заявление и документы, в пяти­дневный срок выдайте сотруднику расписку-уведомление в произвольной форме.

Затем оформите приказ о назначении пособия.

Таковы требования пункта 8 Порядка № 1012н.

Если пособие заявляет опекун, усыновитель или приемный родитель, то дополнительно к документам о рождении малыша понадобится выписка из решения об усыновлении или установлении опеки над ребенком. А также копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью.

Как учесть пособие

Единовременное пособие при рождении ребенка целиком возмещает ФСС России. Поэтому данная выплата не облагается НДФЛ и страховыми взносами (п. 1 ст. 217, подп. 1 п. 1 ст. 422 НК РФ, подп. 1 п. 1 ст. 20.2 Закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ).

В бухучете такие выплаты отражают по дебету счета 69, а в расходы при расчете налога на прибыль не включают. Также сумму пособия не включают в расходы при расчете налога на прибыль.

ПРИМЕР. ОТРАЖЕНИЕ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ ПРИ РОЖДЕНИИ РЕБЕНКА В БУХУЧЕТЕ

11 мая 2017 года кладовщик ООО «Омерта» А.В. Куликова представила в бухгалтерию заявление о назначении пособия при рождении ребенка.

К заявлению сотрудница приложила справку о рождении малыша и справку с места работы отца о неполучении пособия. Пособие ей выплатили 19 мая 2017 года. В учете бухгалтер сделал следующие записи:

Дебет 69 субсчет «Расчеты по социальному страхованию»   Кредит 70
- 16 350,33 руб. – начислено единовременное пособие при рождении ребенка Куликовой;

Дебет 70   Кредит 51
- 16 350,33 руб. – выплачено пособие сотруднице.

На практике работодатели по своей инициативе доплачивают к пособиям. Это выплата не в силу законодательства. Поэтому доплата облагается НДФЛ и страховыми взносами по общим правилам.

Саму доплату можно учесть в расходах на оплату труда (ст. 210, 255, 420 НК РФ, п. 1 ст. 20.1 Закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ).

Радость материнства после появления на свет долгожданного ребенка так или иначе сопровождается определенными финансовыми трудностями. В связи с этим возникает вопрос о том, какие родовые выплаты положены новоиспеченным родителям в России в 2017 году. В связи с существованием в нашем государстве большого количества программ и мер, нацеленных на поддержку семей, в суммах и разновидностях материальной помощи можно запутаться. В этой статье мы рассмотрим их по порядку, а также оговорим моменты, которые нужно учесть.

На что обратить внимание в первую очередь

Все получаемые выплаты могут носить единовременный и ежемесячный характер, а также быть оформленными в виде сертификата на получение благ и льгот;

все пособия разделяются на федеральные и региональные: первый вид выплат осуществляется на государственном уровне, второй – выдается жителям некоторых субъектов РФ;

играет роль и количество детей, которые уже есть в семье, где родился ребенок, причем учитываются рожденные и усыновленные малыши.

Для получения материальной поддержки обнаружения на тесте заветных двух полосок недостаточно. Необходимо как можно быстрее встать на учет женскую консультацию, пока не наступит 12 недель беременности.

На протяжении вынашивания ребенка и в течение нескольких первых лет его жизни, скорее всего, понадобятся какие-то медикаменты, поэтому в некоторых случаях женщины могут рассчитывать на получение бесплатных лекарств.

Пособие по беременности и родам могут получить только те женщины, которые имеют официальное трудоустройство или числятся как индивидуальные предприниматели, заключившие страховой договор с ФСС.

Единовременное пособие на детей

Этот вид помощи оказывается вне зависимости от того, работает женщина или является безработной. С 1 февраля этого года размерное значение выплаты составляет 16350,33, что свидетельствует о ее повышении. Для возможности получения единовременной суммы необходимо собрать пакет документов. В Краснодарском крае они предоставляются по месту работы одного из родителей ребенка.

Заявление соответствующего образца;

родительские паспорта в оригиналах и копиях;

справка, свидетельствующая о рождении малыша, берется в ЗАГС;

свидетельство рождения;

документация, полученная на месте работы второго родителя, она нужна для подтверждения неполучения этой выплаты.

После сбора всех бумаг необходимо обратиться по месту работы родителя и получить сумму.

Ежемесячные пособия по уходу за ребенком

После единовременной выплаты полагается еще одна денежная сумма. Данный вид пособия предоставляется до тех пор, пока малышу не исполнится 1.5 года. Если женщина не работает, оформление этого документа осуществляется через органы социальной защиты населения (ФСЗН) с месяца, в котором малыш был рожден. Денежная величина предоставляется в фиксированном размере, минимальная сумма в 2017 г. составляет 3065,69 рублей на первого ребенка и 6131,37 руб. на второго и последующих деток.

Если женщина официально трудоустроилась до выхода в декрет, расчет пособия, выплачиваемого каждый месяц, производится на территории бухгалтерии. С 2011 года в расчет введено новое правило, предполагающее исключение из расчетного периода календарных дней, приходящихся на определенные периоды времени.

Отрезок, в течение которого женщина была временно нетрудоспособной;

когда мать пребывала в отпуске по беременности и родам;

при освобождении от работы с сохранением зарплаты в случае отсутствия начисляемых страховых взносов.

В рамках проведения расчетных операций осуществляется деление среднего размера заработка на 730 или 731.

Как происходит расчет пособий

Выплата пособий для работающих женщин

Выдача помощи осуществляется каждый месяц, начисляемаясумма составляет 40% от среднего размера, рассчитанного за месячный период за последние два года. Общая величина не должна быть меньше чем 3065,69 рублей на первенца и 6131,37 на последующих детей. Получить деньги можно в кассе компании, в которой трудоустроилась мама. День выдачи пособия приходится на время получения заработной платы.

Принимается во внимание максимально установленная сумма заработка, в соответствии с которой осуществляются выплаты в ФСЗН. В 2017 г. размер выплат не может превышать величину в 23089,03 рублей в месяц.

Особенности начисления пособий для неработающих женщин

Если мама не успела трудоустроиться до выхода в декретный отпуск, она может рассчитывать на минимальный размер пособия. Для его получения необходимо собрать перечень документов и обратиться в фонд социальной защиты.

Особенности расчета пособия для второго и последующих детей

Если женщина пребывает в первом декретном отпуске и планирует уйти в отпуск за вторым малышом или последующим ребенком, в 2017 г. она может рассчитывать на ежемесячные платежи на всех деток. Хотя ранее была лишь возможность выбрать одно из пособий. Но максимальная величина этого пособия не должна превышать полноценный заработок родителя и не должна быть ниже минимального значения.

Если предприятие ликвидировано…

Если предприятие, на котором была трудоустроена женщина, было ликвидировано во время отпуска, она вправе рассчитывать на полноценную финансовую поддержку со стороны государства. Для этого требуется встать на учет в Центр занятости.

Какие документы потребуется собрать

Чтобы женщина могла рассчитывать на получение этого пособия, необходимо заняться подготовкой ряда документов.

Больничный лист с указанием точного срока беременности;

заявление, написанное по соответствующему образцу, содержащее прошение о предоставлении декретного отпуска;

сведения о полученных доходах за последние полгода.

Материнский капитал и его особенности

Новоиспеченные родители могут рассчитывать и на данную дотацию. Такие суммы выплачиваются единожды на всех детей. То есть на материнский капитал родители смогут рассчитывать только в том случае, если сертификат на него не был оформлении при рождении старших детей. Если же вы не воспользовались данным правом при появлении на свет первого и второго ребенка, такая возможность сохраняется в случае рождения третьего и четвертого малышей. У данного вида пособия имеется несколько отличий от прочих видов выплачиваемых сумм.

Величина может выплачиваться на бессрочном основании, то есть обращение в соответствующие органы может быть сделано в любой момент, не зависимо от даты рождения детей;

использование материнского капитала возможно исключительно на предусмотренные цены, утвержденные законодательством;

на большую часть целевых направлений средства могут быть израсходованы только при достижении ребенком трехлетнего возраста.

В 2017 году материнский капитал выдается без изменений. Помимо женщины на такую поддержку может рассчитывать мужчина, выступающий в качестве единственного усыновителя малыша. Такое решение было принято с начала этого года. Точный размер выплаты составляет на сегодня 453 026 рублей. Оплата производится непосредственно из бюджета ПФР полностью или по частям. Для этого необходимо, чтобы обладателем был предоставлен сертификат государственного типа.

На какие цели используется материнский капитал

Согласно закону №256, средства данного вида могут быть направлены на несколько целей.

Повышение качества жилищных условий семьи, где растет ребенок (приобретение жилья или проведение ремонтных работ в существующем доме/квартире);

получение ребенком или детьми образования: родители вправе внести оплату за обучение средствами материнского капитала в учреждении, прошедшем аккредитацию;

возврат денежных средств, которые были затрачены с целью осуществления социальной адаптации инвалидов;

создание накопительной части трудовой пенсии для матерей или отцов, получивших выплату по материнскому капиталу.

Не так давно, в первой половине 2016 года, в качестве антикризисной меры была введена еще одна выплата, осуществляемая единожды. Ее размер составляет 25 000 р., и родители вправе потратить ее по своему усмотрению. Оформление права на получение капитала может быть осуществлено в ПФР по месту проживания матери. Для этого необходимо предоставить именной сертификат и несколько документов: заявление установленного образца, родительские паспорта, свидетельство о рождении.

Таким образом, в российском государстве предусмотрено немало мер, нацеленных на поддержку семей с маленькими детьми. Соблюдение приведенных рекомендаций позволит рассчитывать на получение всесторонней помощи от государства и организации, на которой трудоустроены родители.

В связи с дороговизной жизни в Москве, столичные власти проводят мероприятия по поддержке семей, пополняющих народонаселение. Одна из мер стимулирования рождаемости получила название «лужковские выплаты» молодой семье при рождении ребенка по имени мэра, ее инициировавшего. Ю.М. Лужков одобрил постановление городского Правительства № 199-ПП 6 апреля 2004 года. Назначение пособия регламентируется законом города Москвы «О молодежи» 30.09.2009 № 39. Несмотря на смену градоначальника, мероприятия действуют и в 2019 году.

Скачать для просмотра и печати:

Критерии выделения помощи

Столичные власти выработали условия предоставления дополнительной выплаты при рождении ребенка.

Они таковы:

• бюджетные средства тратятся только на членов молодых семей;
• претендент должен иметь московскую регистрацию;
• обратиться следует в течение года после родов.

Внимание! Один из молодых родителей должен быть гражданином РФ. Второй может иметь гражданство иного государства или российское, не иметь паспорта.

Понятие «молодая семья»

В указанном выше законе дано определение, имеющее большое значение при назначении дополнительного единовременного пособия. К молодым семействам Москвы относятся следующие:

1. Граждане, независимо от наличия свидетельства о заключении брака, возрастом до 30 лет (на момент родов):
   • супруги;
   • усыновители;
   • одинокая мать (единственный усыновитель);
2. Один из которых имеет постоянную прописку в пределах мегаполиса и зарегистрировал новорожденного (усыновленного) по месту своей прописки.

Все критерии учитываются на дату появления младенца на свет. То есть нельзя воспользоваться лужковской помощью, если регистрация в столице или гражданство получено позже дня рождения.

Подсказка! Временная прописка не дает права на получение бюджетных денег в рамках данной программы.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Размер выплат

Величина выплаты ставится в зависимость от показателя среднего прожиточного минимума для столичных жителей, который определяется ежеквартально до конца месяца, следующего за отчетным (за третий квартал до 30 октября). В расчет берется показатель на дату рождения малыша. Размер пособия, кроме того, зависит от очередности новорожденного (определяется в хронологическом порядке по дням рождения).

Таблица размера пособия по последним данным

ПМ равен 16 260 руб.

Подсказка: учитывается очередность детей, проживающих в семейства:

1. у мамы - рожденных ею в любом браке;
2. у отца:
   • появившихся в семье после регистрации брака;
   • зарегистрированных в органах ЗАГС до рождения.

Пример

За пособием 17.08.2017 обратилась Радугина. Семейство полностью удовлетворяло законным критериям. В нем воспитывалось четверо малолетних детей:

• Андрей 01.04.2015 г. р .;
• Анна, Алина, Оксана 12.06.2017 г. р .

Величина выплаты на тройняшек такова, при условии того, что прожиточный минимум в Москве в 2017 году был равен 15 382 руб.:

Подсказка! Чтобы получить пособие на ребёнка в гражданском браке необходимо:

• прописать его вместе с мамой - столичной жительницей;
• зарегистрировать отцом на себя еще до родов через органы ЗАГС, если именно он является москвичом.

Как оформить

Заявки принимаются через портал Госуслуг. Подготовительная работа состоит в следующем:

1. Получить доступ в личный кабинет на сайте MOS.RU .
2. Собрать документы, подтверждающие право на выплату.
3. Сделать скан-копии бумаг.

Подсказка! Сканирование проводится в » копий требует длительного времени и приводит к техническим ошибкам.

Перечень документов

Лужковские доппособия выплачиваются только гражданам, подпадающим под установленные критерии. Доказывается данное обстоятельство следующими бумагами:

1. паспортами (включая страницу с пропиской):
   • заявителя;
   • второго родителя (при наличии );
2. свидетельством малыша о рождении;
3. справками:
   • с места жительства о регистрации ребенка в Москве;
   • о составе семейства;
   • об установлении отцовства;
   • о смене персональных данных (если таковое имело место );
   • по форме 25 из органов ЗАГС о внесении имени отца со слов матери;
4. свидетельствами:
   • о рождении старших детей;
   • о браке;
   • о расторжении брака;
5. решением суда об усыновлении;
6. документ подтверждающий факт отсутствия второго родителя.

Подсказка: также нужно предоставить информацию о реквизитах банковского счета для перечисления средств.

Тонкости оформления

Электронный документооборот еще не очень привычен для населения. Для исключения отказов, связанных с техническими ошибками, введены следующие правила приема заявок:

1. на обработку пакет отводится десять дней;
2. результаты сообщаются заявителю через личный кабинет;
3. в случае выявления недостаточности документов:
   • гражданину отводится время на их предоставление;
   • заявка «приостанавливается».

Подсказка! Оригиналы бумаг для сверки придётся предоставить специалисту:

• многофункционального центра города Москвы;
• столичных органов соцзащиты.

Могут ли отказать

Отказ в приеме заявления или выделении средств обусловливается одной (или несколькими) из следующих причин:

1. истечение срока приостановления оказания услуги, если в течении этого срока не были исправлены обстоятельства, ввиду которых была установлена приостановка;
2. не все необходимые документы приложены к обращению;
3. предоставлены документы:
   • содержащие недостоверные или противоречивые данные;
   • с истекшим сроком действия;
   • не соответствуют нормативным требованиям РФ;
4. межведомственной проверкой выявлен подлог или противоречие;
5. заявитель не имеет права на льготу;
6. ранее пособие по указанным основаниям уже выплачено или выплачено второму родителю.

Справка: после принятия положительного решения, деньги переведут на указанный счет до 26 числа следующего месяца.

Если пропущены сроки

Гражданин, не успевший уложиться в положенные 12 месяцев, должен восстанавливать свое право на помощь в госорганах . Следует обратиться в отделение соцзащиты населения, в соответствии с территориальной принадлежностью.

В госорган нужно предоставить документ, подтверждающий уважительную причину опоздания. Таковыми считаются:

• непреодолимая сила;
• длительная временная нетрудоспособность заявителя (вследствие заболевания или травмы продолжительностью более шести месяцев, вследствие необходимости осуществления ухода за больным членом семьи, карантина заявителя или ребенка);
• серьезный недуг ребенка или члена семьи, признанного недееспособным, продолжительностью более 6 месяцев;
• повреждение здоровья или смерть близкого родственника;
• решение суда о признании иных обстоятельств уважительными.

Внимание! Смерть малыша после семи дней жизни не является поводом для отказа в выделении бюджетных денег.

Оформление заявки через госуслуги

Прием обращений за лужковской доппомощью принимается исключительно в электронной форме на основании решения комиссии департамента труда и соцзащиты города Москвы от 16.12.2015. В частности, документ распространяется на две льготы:

• молодым семействам, в которых появился новорожденный ;
• единовременная компенсация, связанная с родами.

Подсказка! Если обратиться за обоими сразу, то потребуется только один пакет бумаг (скан-копий ).

Пошаговый алгоритм оформления заявки таков:

1. Зарегистрироваться на указанном портале.
2. Получить реквизиты индивидуального доступа в кабинет.
3. Войти в него, используя пароль и логин.
4. Выбрать функцию «Получение услуги»:
   • «Соцподдержка »;
   • «Семьям, беременным, детям»;
   • «Дополнительные выплаты».
5. Нажать красную кнопку (справа вверху) с надписью «Получить услугу».
6. Заполнить форму, используя подсказки:
   • данные вносить из первоисточников;
   • проверять их правильность, чтобы исключить отказ.
7. Загрузить скан-копии документов.
8. Отправить заявку на рассмотрение.
9. Подождать письма с информацией о статусе обращения.
10. В случае необходимости загрузить дополнительные копии.

Внимание! Через 10 дней следует еще раз войти в личный кабинет и проверить наличие информации об обработке пакета и предоставлении услуги. После этого можно нести оригиналы бумаг в МФЦ .

Как зарегистрироваться на портале

Регистрация проходит в несколько этапов. Для ее проведения потребуется информация из таких документов:

• паспорта (ФИО );
• СНИЛС.

Кроме того, нужно будет указать:

1. действующий электронный адрес;
2. контактный телефон;
3. способ оповещения о завершении процедуры.

Подсказка! После проверки данных, указанным способом пришлют личные данные для входа в кабинет: логин и пароль.

Что делать, в случае необоснованного отказа

Решение госоргана может быть обжаловано в суде или досудебном порядке. Кроме того, пожаловаться на соцзащиту можно, если специалисты не предпринимают действий для рассмотрения обращения в рамках федерального закона № 210-ФЗ от 27.07.2010.

Направить жалобу следует:

1. в вышестоящую организацию (Минсоцзащиты РФ, правительство города Москвы);
2. в прокуратуру;
3. в правоохранительные органы.

Обжалуют, как правило, неправомерные действия специалистов, приводящие к нарушению действующего законодательства.

Они могут выражаться в следующем:

1. Требование:
   • предоставления лишних бумаг;
   • оплаты за бесплатные услуги;
2. Необоснованный отказ:
   • в приеме заявки;
   • в предоставлении льготы;
3. Другое.

Подсказка! Обращение должно содержать исчерпывающую информацию, описывающую:

• орган - нарушитель (с реквизитами);
• неправомерное действие (с копиями документов).

Не рассматриваются жалобы:

• содержащие нецензурные выражения;
• написанные так, что текст прочесть невозможно;

kredito_admin

Рождение ребенка – прекрасное событие в жизни молодой семьи. Дети – продолжение нас самих и, конечно, мощный человеческий ресурс для любого стремящегося к развитию государства. Именно государство старается проявить заботу о молодых семьях, предоставляя им помощь в достаточно сложный с финансовой точки зрения момент. В нашей статье мы расскажем о том, что приготовило государство в 2017 году семьям, ожидающим пополнения.

Кто сможет в 2017 году получить пособие при рождении ребенка

Единовременную выплату, связанную с рождением малыша (а также в случае, если вы взяли ребенка под опеку или усыновили его), может получить один из родителей – мать или отец. Оформить пособие можно через работодателя, если вы официально трудоустроены, подав соответствующие документы в бухгалтерию своего предприятия. Но сделать это необходимо в течение полугода с дня рождения малыша (официальной даты усыновления/установления опеки). Не пропустите этот срок, поскольку по истечении шести месяцев право на выплату будет утрачено.

Размер единовременной выплаты на новорожденного в 2017 году

Официально сумма единовременной выплаты по территории Российской Федерации обозначена в твердой валюте и составляет 8 тысяч рублей. Однако эта сумма каждый год также увеличивается на коэффициент индексации. Этот коэффициент каждый год Правительство РФ устанавливается 1 февраля. Несмотря на то, что ранее говорилось об отмене индексации детских выплат в текущем году, 1 февраля 2017 года они все-таки были проиндексированы по коэффициенту 1,054. Об этом сказано в Постановление Правительства Российской Федерации от 26.01.2017 № 88.

Итак, на 1 января 2017 года размер единовременной выплаты в связи с рождением ребенка с учетом индексации предыдущих лет составлял 15 тысяч 512,65 рублей. А с 1 февраля 2017 года с учетом новой индексации размер пособия увеличился до 16 тысяч 350,33 рублей.

Несколько иной коэффициент применяется для выплаты пособий гражданам РФ, которые задействованы в работе на Крайнем Севере или же трудоустроены в местности, климатические условия которых приравнены к Крайнему Северу.

Расчет пособия ведется в соответствии с датой рождения ребенка. Другими словами, если ваш малыш был рожден в январе 2017 года, вы можете рассчитывать на одну сумму выплат, если 1 февраля и позднее – на проиндексированную сумму выплат. При этом не будет иметь значение дата подачи вами документов на оформление такого пособия. Это правило урегулировано в законе “О государственных пособиях гражданам, имеющим детей”.

У вас близнецы? Поздравляем!

А если серьезно. Чтобы рассчитать пособие в случае появления в семье 2 и более детей (в случае рождения двойни, усыновления нескольких детей и т.д.), нужно просто увеличить сумму полагаемой единовременной выплаты на количество детей. Другими словами, с февраля 2017 года мама двойни может рассчитывать на получение выплаты в размере 16,35033х2 = 32 тысяч 700,66 рублей.

После того, как будущая мама встанет на учет по ведению беременности в Женскую консультацию, она также может обратиться за получением выплаты за постановку на учет в ранние сроки беременности (прийти в ЖК необходимо до того момента, как срок вашей беременности составит 12 недель). Размер ее невелик. С 1 января 2017 года он составлял всего 581,73 р. После того, как пособия были проиндексированы с учетом роста потребительских цен российских граждан, размер указанной выше выплаты был увеличен на 1,054 и составил уже 613, 14 рублей.

Как разобраться с индексацией пособия по уходу за первым ребенком

В соответствии с действующим Федеральным законодательством, базовый размер пособия по уходу за первым малышом в семье, должен составлять 1500 рублей. Если в семье появляется второй, третий и т.д. малыш, размер соответствующего пособия может составить уже 3000 рублей. С учетом того, что указанные суммы ежегодно индексировались правительством, в феврале прошлого года минимальные размеры пособий выросли до:

• 2902,62 рублей, если в семье появился первый ребенок;
• 5817,24 рубля в случае появления второго и последующих детей.

В середине лета 2016 года МРОТ был увеличен до 7,5 тысяч рублей. Однако расчет индексации детских пособий на 2017 год необходимо рассчитывать не из минимального размера оплаты труда, а по указанным выше суммам.

Итак, с 1 февраля 2017 года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за одним ребенком составляет 2902,62х1,054 = 3065,69 рублей, по уходу за последующими детьми 5817,24×1,054 = 6131,37 рублей.

После проведения всех расчетов по индексации соответствующих сумм пособий по беременности и родам с 1 февраля 2017 года роженицы в нашей стране получили право на соответствующие выплаты:

• в стандартных ситуациях – 34 тысячи 521,20 рублей;
• в случае, если беременность многоплодная – 47 тысяч 835,62 рублей;
• в ситуации с осложненными родами – 38 тысяч 465,75 рублей.

Суммы существенные: государственная помощь позволяет многим матерям в нашей стране не беспокоиться о финансовой стороне вопроса родов, не брать кредит и не переживать о том, первые и самые важные дни для них дни!

При рождении второго ребенка, каждая семья в Российской Федерации, помимо основных пособий и выплат, получает право на оформление материнского капитала. В период с 2006 по 2016 год его сумма была увеличена до 453 тысяч 26 рублей. В 2017 году индексация материнского капитала производиться не будет. Напомним, что материнский капитал молодая семья может использовать, в том числе, и для улучшения условий проживания. В стране действует достаточное число программ кредитования, позволяющих приобрести жилье за материнский капитал или внести с его помощью первый взнос по .

Обратите внимание, что в статье 12 закона № 444-ФЗ, который вышел 19 декабря 2016 года сказано о том, что до 2020 года индексация материнского капитала производиться в стране не будет, поскольку сложившаяся экономическая ситуация в стране не позволяет производить подобную процедуру.