Сколько нужно платить за прописку вмесяц. Алименты с неработающего отца Какие алименты должен платить

Обязанность уплаты алиментов на содержание несовершеннолетних детей установлена главой 13 Семейного Кодекса (СК) Российской Федерации. Когда плательщик алиментов имеет официальную работу и «белый» доход – каких-либо проблем с его взысканием не возникает. Сложности начинаются, когда плательщик алиментов является безработным.

○
○ Так сколько?!
○ Как взыскать алименты с безработного?
○ Пример расчета.
○ Видео (адвокат Е.Терехов).

○ Обязан ли безработный платить алименты?

Самый первый вопрос. В общем случае ответ всегда ДА , обязан. Объясним почему: после расторжения брака отцы (а в редких случаях, когда ребенок оставлен с отцом – и их матери) отказываются платить алименты на несовершеннолетних детей, аргументируя это тем, что они безработные, и, соответственно, дохода у них нет. Но данное обстоятельство не является причиной для отказа в выплате алиментов на ребенка. Подробно вопросы развода были расмотрены нами .

Статья 80 СК РФ возлагает на родителей обязанность по содержанию своих несовершеннолетних детей вне зависимости от наличия или отсутствия у них доходов.

○ Так сколько?!

Когда первый вопрос решен, обычно задают второй: так сколько должен платить алиментов безработный?

Рассмотрим несколько ситуаций, связанных с взысканием алиментов с безработного:

1) Если гражданин официально признан безработным и получает пособие по безработице.

В данном случае гражданину должно начисляться пособие. Его размер устанавливается исходя из среднего заработка с последнего места работы, либо из средней заработной платы по региону. С этих сумм и взыскиваются алименты в соответствующем размере. Зачастую размер выплачиваемого пособия по безработице бывает настолько мал, что не покрывает всей задолженности по алиментам, однако для провинции взыскание по средней заработной плате по региону подчас выгодно.

Так, с гражданина Н, проживающем в небольшом городе Боброве в Воронежской области в 2013 году судом были взысканы алименты в размере 1/4 от средней зарплаты по региону , которая составляла на тот момент в Воронежской области около 27 тысяч рублей. При этом в провинциальном Боброве, с населением чуть более 30 тысяч человек, средняя заработная плата едва превышала 15 тысяч рублей.

2) Если гражданин является неработающим, но имеет группу инвалидности или пенсию.

При рассмотрении дела о взыскании алиментов суд будет учитывать все доходы родителя. Если данный доход существенно ниже прожиточного минимума, установленного по региону, то алименты «платит» государство. В данном случае истцу важно собрать как можно больше доказательств «нуждаемости» ребенка, от чего будет зависеть и размер взыскиваемых алиментов.

3) Если гражданин официально нигде не трудоустроен, но имеет непостоянный доход или периодические заработки.

Если в период развода родители не смогли договориться о конкретной сумме выплачиваемых алиментов, а суд не сможет их взыскать, так как родитель официально не трудоустроен, есть несколько вариантов выхода из сложившейся ситуации:

○ Отслеживание денежных поступлений должника. После того, как будет вынесено решение суда, необходимо обратиться в управление судебных приставов с заявлением об отслеживании поступлений/трат должника. После того, как судебным приставом проверены все денежные операции должника, судом назначается новое судебное разбирательство с целью установления размера взыскиваемых алиментов.

○ Можно найти свидетелей, которые не будут заинтересованными лицами по рассматриваемому делу и смогут дать показания относительно доходов должника. Юрист по согласованию с доверителем должен найти (желательно до судебного разбирательства) нескольких свидетелей и заявить ходатайство об их допросе.

○ Как взыскать алименты с безработного?

Алименты с безработного взыскиваются двумя способами:

1) Общий порядок – долевое отношение к заработкам плательщика.

Явным (+) плюсом будет являться то, что, несмотря на отсутствие официального трудоустройства, за плательщиком алиментов все равно будет накапливаться долг, так как размер алиментов будет рассчитан исходя из средней заработной платы в регионе. Так будет продолжаться до тех пор, пока должник не устроится на работу. Но если этого не произойдет, задолженность будет взыскана за счет принадлежащего ему имущества.

(-) Минус данного вида взыскания – если безработный становится на учет в центр занятости населения, сумма алиментов будет рассчитана исходя из размера пособия по безработице, которого едва хватит на покрытие долга.

2) Взыскание в твердой денежной сумме (данный вид взыскания более подробно был описан нами в ).

(+) Плюс данного способа в том, что суд устанавливает сумму ежемесячной выплаты (например, 4 000 рублей), которую плательщик алиментов перечисляет на счет вне зависимости от наличия официального трудоустройства.

(-) Минус – даже если безработный утроится на постоянную работу и станет получать 40 000 рублей или более - сумма выплачиваемых алиментов по-прежнему будет составлять 4 000 рублей.

Если вами подан иск о взыскании алиментов (см.: ), а должник уклоняется от их уплаты, адвокат может заявить ходатайство о том, чтобы привлечь должника к административному наказанию или же уголовной ответственности за злостное уклонение от уплаты алиментов (что за это грозит должнику можете узнать по ). По приговору суда виновный может быть подвергнут общественным/принудительным работам или даже осужден к лишению свободы на небольшой срок (ст. 157 УК РФ). Кроме этого, суд по заявлению представителя истца может наложить арест на имущество (частичный или полный) для последующего взыскания долга по алиментам.

○ Простой пример расчета алиментов:

Среднемесячная заработанная плата в регионе должника составляет 25 тысяч рублей . Судом присуждены алименты в размере 1/4 доли заработка. Исходя из общего правила расчета суммы алиментов, с должника будет ежемесячно взыскиваться 6250 рублей и его реальные доходы не будут иметь никакого значения.

Материалы по теме с

○ ВИДЕО : адвокат Евгений Терехов рассказывает как взыскать алименты, если бывший муж получает "черную" зарплату.

В статье:

2015 год оказался весьма непростым для многих россиян. В условиях сложной экономической ситуации в большинстве регионов количество безработных заметно увеличилось. В том же время статистика разводов тоже не утешительна. Люди расстаются по разным причинам, но что делать, если у семейной пары родился ребенок, на которого нужно по закону платить алименты. Сколько должен платить алименты безработный.

Размер алиментов для безработного в 2015 году

В статье 80 СК (здесь и далее СК — Семейный Кодекс РФ) России четко сказано, что родители обязаны содержать своих детей. Причем совершенно независимо от того, работают они, или нет. Однако они имеют возможность обсудить между собой в какой форме и сколько безработный будет платить денег на содержание своего ребенка.

Платить деньги на ребенка придется, даже если нет работы

Более подробно о порядке выплат алиментов сказано в статье 83 СК. В ней указывается, что если отец потерял работу (является официально безработным), и не имеет заработка, то платить алименты ему все равно придется. В большинстве случаев, родители, которые делают отчисления, не знают законов и не понимают, что за неуплату алиментов может наступить ответственность.

Причем сумма штрафов и пени за просрочку средств на содержание ребенка, может достигнуть внушительных размеров.

Кроме того, родитель, который решит обратиться в суд с иском о принудительном взыскании, получит алименты в удвоенном размере.

С другой стороны, потерять работу может каждый, от этого никто не застрахован. Только действовать в данной ситуации нужно грамотно и в рамках закона. В таком случае можно избежать серьезных проблем.

Рассмотрим порядок уплаты алиментов безработным

Нужно достигнуть соглашения с супругой, на основании которого будет определена сумма алиментов, в противном случае она имеет полное право потребовать их через суд.
Согласно установленному в законе порядку, начисление алиментов производится, с учетом прожиточного минимума, который имеется регионе, где живет несовершеннолетний гражданин.
Если начислять алименты, исходя из прожиточного минимума в регионе невозможно, то в таком случае берется прожиточный минимум в стране.

Однако ситуации бывают разные, и в законе это предусмотрено. Если вы потеряли работу, то следует уведомить об этом суд. Как правило, при рассмотрении дела, суд принимает во внимание данное обстоятельство, и может назначить к выплате фиксированную сумму.

Бывшая супруга может указать уровень дохода, которого имела семья до развода. Однако если обстоятельства изменились, бывший муж может заболеть, или лишится работы. В таком случае это может отразиться на размере алиментов.

Сколько должен платить безработный

Как узнать, сколько должен платить алименты безработный отец.

Таким образом, если грамотно решать свои проблемы, а не скрываться от судебных приставов, то можно добиться пересмотра размеров алиментов на содержание ребенка. При расчете размера алиментов, которые должен перечислять отец, учитывается прожиточный минимум и количество детей, которые родились в законном браке.

Для того чтобы понять, сколько должен платить алименты безработный отец, давайте рассмотрим пример:

Предположим, в семье растет ребенок, на которого положены алименты.
Схема, которая будет использована при определении размеров выплат, такая.
Отец ребенка имел работу и получал зарплату в 25000 в месяц.
По закону на одного ребенка отец должен отчислять 25% со своей зарплаты.
Значит, 25 000 x 25% = 6250 рублей.

Мы не рассматриваем ситуацию, что у отца могут быть другие доходы.

• По закону на содержание двух детей отчисляется сумма в 30% от зарплаты: 25 000 x 30% = 7500 рублей;
• Если детей трое и больше, то из зарплаты будут вычитать 50% на выплату алиментов: 25 000 x 50% = 12500 рублей в месяц.

Расчет суммы алиментов с безработного

Но как рассчитываются алименты, если отец детей оказался без работы?

В этом случае по закону все равно нужно выплачивать алименты. Независимо от того, получает отец детей зарплату, или нет. В том случае, если у него нет официального дохода, то в таком случае устанавливается фиксированная сумма алиментов.

Итак, сколько же должен платить алименты безработный в 2015 году. Если плательщик алиментов официально состоит на учете в центре занятости населения и регулярно получает пособие, то расчет алиментов будет выглядеть так:

В 2015 году минимальный размер зарплаты составляет примерно 6 000 рублей. Поэтому алименты будут вычитаться с пособия по безработице. 6000 x 25% = 1500 рублей, если в семье только один ребенок.

Однако в ряде регионов размер минимальной зарплаты совсем небольшой. Независимо от размера пособия по безработице платить алименты придется. Кроме того, не существует документа, в котором бы четко указывался размер МРОТ. Поэтому в подобной ситуации придется договариваться с бывшей супругой и решать проблемы. Оптимальным вариантом является мировое соглашение с фиксированной суммой алиментов.

Многие наши граждане боятся судов и предпочитают скрываться от них. Тем не менее суд внимательно изучает все обстоятельства, которые касаются условия проживания и достатка членов бывшей семьи. Другое дело, если отец начинает уклоняться от обязанности платить алименты на своих детей. Но это путь в никуда, рано или поздно возникнут серьезные проблемы с законом.

Документы для подачи иска на взыскание алиментов

В исковом заявлении нужно изложить обстоятельства, которые привели к тому, что безработный отец не может платить оговоренную ранее сумму алиментов. Здесь же можно указать сумму, к которой пришли обе стороны.

Приложите документы:

• Ксерокс гражданского паспорта;
• Ксерокс документа от рождения несовершеннолетнего гражданина или об усыновлении;
• Копия свидетельства о разводе;
• Документ, в котором зафиксирован средний ежемесячный доход;

Что еще может пригодиться:

• Доказать, что несовершеннолетний ребенок живет с матерью или другим родителем;
• Подтвердить уровень расходов на содержании ребенка, например, чеки из магазинов;
• Обратиться к экспертам оценщикам, которые могут подготовить нужные документы для разбирательства в суде.

Стоит помнить о том, что потеря работы и заработка, не является обстоятельством, которое может освободить от необходимости платить алименты. Закон учитывает в первую очередь интересы ребенка, а не сколько должен платить алименты безработный. Потеряв работу, нужно в обязательном порядке зарегистрироваться на бирже труда. В противном случае в отношении неплательщика будут приняты очень строгие меры.

Узнайте также о том, нужно ли выписываться, чтобы и как оформить письменное по месту жительства.

Общая информация

Есть ли зависимость размера квартплаты и оплаты за пользование услугами от числа стоящих на учете в квартире ? Да, такая зависимость есть, и она прямо пропорциональна количеству зарегистрированных на жилплощади конкретной квартиры людей.

Доля прописанного

Если собственнику нужно выделить отдельно, сколько должен внести каждый, кто поставлен здесь на учет, то нужно итоговую сумму по каждому энергоносителю и квартплате разделить на количество зарегистрированных, определив сумму. Это и есть доля 1-го прописанного . Грубо можно итог поделить на всех зарегистрированных в равных частях.

Влияет ли количество зарегистрированных людей на квартплату? На сколько увеличивается квартплата при регистрации человека?

Сумма станет больше за воду, канализацию, газ, электроэнергию, вывозку мусора, так как считается на 1-го человека. Квартплата и отопление не увеличатся, так как зависят от площади, которая не изменилась.

Поэтому каждый собственник должен уметь правильно разделить итог между зарегистрированными и требовать возмещать ему свою долю по оплате квартиры, чтобы вовремя вносились деньги на счета поставщиков услуг и ЖЭУ.

Частные случаи

Бывает, что люди квартиру приобрели для подрастающего чада, или она досталась в наследство, и пока там никто не живет , то возникает вопрос: а что делать с квитанциями?

Если никто не прописан

Что делать, если вы собственник квартиры, но там не прописаны? Чтобы до минимума уменьшить платежи , нужно потратиться один раз на приборы учета на все энергоносители: газ, электроэнергию, воду.

В этом случае, если никто не живет, фактический расход будет равен нулю, и платить не придется.

Есть еще одна весомая строчка в квитанциях: плата за отопление. Какой будет квартплата?

Если счетчика нет , то от счетов никуда не деться. Следует прикинуть, стоит ли тратить деньги на дорогостоящие расходомеры тепловой энергии. Если долгое время жилище пустует, то ответ однозначный: стоит.

Прописан, но никто не проживает

Если человек по адресу зарегистрирован, а фактически проживает в другом месте , то счета будут приходить и на него. Чтобы платить только за тех, кто действительно находится на этой жилплощади, следует:

• взять справку с места нахождения не проживающего здесь человека о том, что он живет и платит за свое присутствие там;
• на основании этой справки написать заявления в жил. контору и в каждую из организаций, предоставляющую услуги.

Изменится ли расчет квартплаты?

Счета станут приходить откорректированными, но такую справку придется приносить и повторять всю процедуру с каждым поставщиком услуг каждые 6 месяцев, чтобы подтвердить отсутствие человека, стоящего по данному адресу на регистрационном учете по месту жительства.

В соответствии с Правилами предоставления коммунальных услуг (ч. VIII, п. п. 86, 87), плату обязаны уменьшить .

Как заставить платить?

Есть три пути, чтобы заставить зарегистрированных в квартире платить за пользование ею и всеми благами цивилизации:

• разделить лицевые счета;
• пригрозить прекращением регистрации;
• подать в суд.

Первый путь подходит, если вопрос касается родственников . Два других реальны в борьбе с квартирантами. Дело в том, что собственник может в любой момент в одностороннем порядке прекратить учетные действия относительно всякого, кого он приютил.

Как заставить платить за квартиру зарегистрированных лиц?

Суд своим решением на основании ч.2 ст. 61 ГПК РФ признает квартирантов утратившими свои права и обяжет их выплатить средства, но только придется доказать путем предоставления оплаченных квитанций за своей подписью, что за определенный период времени квартплата и коммуналка оплачивались именно владельцем, но не зарегистрированными лицами.

Выписать из квартиры можно насильно только чужих людей, а квартира должна быть приватизированной .

Прежде чем пытаться заработать на регистрации к себе постояльцев, временно или постоянно, следует сначала посчитать, как изменится плата за квартиру и коммунальные платежи, а также разработать систему расчетов, чтобы не остаться в проигрыше .

Установка счетчиков поможет оптимизировать расход, а также использовать, как рычаг для экономии ресурсов.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter .

Производя денежные выплаты сотрудникам, работодатель обязан вести расчеты и с государством — с зарплат в обязательном порядке должны уплачиваться налоги, которые, к слову, являются довольно тяжелой ношей. А вы можете точно сказать, в какую сумму обходитесь работодателю? Портал Rabota.ru и эксперты рынка труда посчитали, сколько стоит работник, и оценили величину налога.

Непростая арифметика

Налоги — головная боль практически для каждого работодателя, но деться от нее никуда нельзя. Однако некоторые компании все-таки стараются минимизировать участие закона в процессе уплаты налоговых отчислений российскому правительству, идут в обход и выводят зарплаты в «тень». Между тем более законопослушные работодатели так или иначе стараются нести на своих плечах тяжкое бремя под названием «налог».

Мы решили выяснить, сколько стоит официально нанятый работник, какие налоги уплачивает работодатель за сотрудника и какие суммы уходят на это из бюджета компании.

Во сколько организации обойдется работник, получающий за свой труд вознаграждение, например, в 30 и 60 тысяч рублей? Бесспорно, не каждый работодатель может с абсолютной точностью дать ответ на этот вопрос. Разобраться в этом деле нам помогли эксперты — Мария Останина, ведущий консультант по налоговому учету, и Анна Макарова, специалист по бухгалтерскому учету, ГК «РУСКОНСАЛТ» .

Каждому из нас известно, что заработная плата облагается 13%-ным налогом на доходы физических лиц.

«Данный налог удерживается из начисленной заработной платы работника. Таким образом, затраты на уплату
этого налога несет сам сотрудник. Например, при окладах в 30 тысяч рублей и в 60 тысяч рублей сотрудник получит:

Компания же уплачивает за сотрудника взносы в фонды, образованные в соответствии с законодательством Российской Федерации», — рассказывают эксперты компании ГК «РУСКОНСАЛТ» .

По их словам, с суммы начисленной заработной платы сотрудника компания обязана уплатить взносы:

— в Пенсионный фонд РФ — 26%;
— в Фонд социального страхования РФ (ФСС) — 2,9%;
— в Фонды обязательного медицинского страхования (ФОМС)— 5,1%.

В итоге компания должна уплатить сумму, равную 34% зарплаты работника.

«Кроме того, компания уплачивает взносы на страхование от несчастных случаев в соответствии с присвоенным ФСС тарифом. У большинства компаний (деятельность которых не связана с повышенным риском) тариф составляет 0,2%. Расчеты приведены с использованием такого тарифа», — поясняют эксперты.

ОКЛАД	Страховые взносы	ИТОГО
30 000 руб.	10 260 руб.	40 260 руб.
60 000 руб.	20 520 руб.	80 520 руб.

Между тем специалисты отметили, что некоторые компании уплачивают взносы в фонды по пониженным ставкам — например, организации, применяющие единый сельскохозяйственный налог; организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий. Но большинство организаций уплачивают взносы по вышеприведенным ставкам, то есть из расчета 0,2%.

«Кроме этого, — говорят эксперты, — если компания находится на общей системе налогообложения, то чтобы выплатить работнику заработную плату и оплатить налоги, компания должна получить доход, в который включен НДС».

«Если компания применяет упрощенную систему налогообложения с налогообложением “доходы”, то надо учитывать налог в 6%, который заплатит компания», — отмечают эксперты.

Как рассказали специалисты, таким образом, для того чтобы заплатить работнику заработную плату, компания должна заработать:

Получите, распишитесь!

Итак, вместе с экспертами мы рассчитали и выяснили реальную величину налоговой нагрузки. Как видим, суммы впечатляют. К примеру, специалист, претендующий на зарплату в размере 30 тысяч рублей (до вычета 13%-ного налога), в реальности обойдется компании, находящейся на ОСН (общей системе налогообложения), практически в 50 тысяч рублей. Если работодатель выплачивает своему сотруднику заработную плату в 60 тысяч рублей, то в этом случае компании придется заложить «под специалиста» бюджет практически в 100 тысяч рублей. Кроме того, необходимо отметить, что в приведенных нами расчетах не были учтены расходы, например, на коммуникации и прочие траты.

Конечно, в каждой компании расчеты происходят по-своему. Кроме того, кто-то действует в соответствии с законом и выплачивает своим работникам официальную «белую» зарплату, а кто-то прибегает к «серому» механизму выплаты денежных средств. Есть и такие работодатели, среди которых особой популярностью пользуется практика выплаты работникам их кровно заработанных целиком в конверте. Но так или иначе, по проведении соответствующих расчетов вывод о величине налогового бремени напрашивается сам собой.

Кстати...

С 1 января 2011 года размер страховых взносов, отчисляемых работодателями в соответствующие фонды, был увеличен российским правительством с 26% до 34%. Естественно, это вызвало протест среди представителей бизнеса. Однако спустя некоторое время правительство РФ все-таки осознало негативный эффект от данной меры. И весной этого года президент РФ Дмитрий Медведев поручил чиновникам разработать проект по снижению страховой ставки до 30%. Но вот незадача — снижение страховой ставки приведет к дефициту и так давно «дырявого» бюджета Пенсионного фонда. Решение проблемы нашло Министерство финансов — ввести дополнительный 10%-ный налог на высокие зарплаты. Столь радикальное предложение Минфина вызвало множество споров. Но в конце августа вышеупомянутое ведомство опубликовало утвержденный премьер-министром Владимиром Путиным документ «Основные направления налоговой политики РФ на 2012-2014 годы».

Со следующего года отчисления по 30%-ной ставке будут производиться с годовых зарплат на сумму до 512 тысяч рублей, в 2013 году эта сумма увеличится до значения в 567 тысяч рублей. Однако вместе со снижением размера страховых взносов будет введен дополнительный тариф для работников-«богачей». Если их заработок будет превышать установленную планку, то с зарплат будет взиматься дополнительный сбор в 10% с так называемого «хвоста», превышающего установленный предел. К слову, ведомство поспешило «обрадовать» трудящихся и сообщило, что снижение максимального тарифа страховых взносов является всего лишь временной мерой — на период с 2012 по 2013 гг.

Если работник «не дотягивает» до статуса «богача», то выгода от снижения ставки страховых взносов будет очевидна — работодатели будут производить отчисления по 30%-ной ставке. Но если сотруднику за его труд выплачивается достойное финансовое вознаграждение, которое будет превышать установленный порог? Ответ очевиден — налоговая нагрузка будет снова увеличена.

Действительно ли увеличение налогов — единственный выход из положения? Ведь ситуация складывается двояко — экономике и ее росту в нашей стране не позавидуешь, а налоги продолжают увеличиваться. И кто пострадает от этого в первую очередь — сами компании или непосредственно работники? Очевидно, что обе стороны...

Post scriptum

Произведя соответствующие расчеты, можно понять, какие суммы затрачивает компания на «содержание» одного работника. Вывод о тяжести налогового бремени напрашивается сам собой. К слову, совсем скоро налоговая нагрузка на бизнес будет увеличена еще больше, что может повлечь за собой самые негативные последствия.

Многие плательщики и получатели алиментов ошибочно полагают, что их неуплата ввиду того, что отец не работает (по причине отсутствия работы как таковой или увольнения с предыдущего места трудоустройства), является уважительной или же вовсе алиментообязанный освобождается в этом случае от необходимости уплаты средств на содержание ребенка. Однако это совсем не так, и зачастую могут быть взысканы в гораздо более весомой сумме, нежели с плательщика с фиксированной заработной платой (в связи с чем во многих случаях это не выгодно, прежде всего, самому плательщику)!

Семейный кодекс (СК) Российской Федерации полностью построен на соблюдении и защите прав несовершеннолетних детей, в том числе отстаивает их право на получение содержания от обоих родителей независимо от их социального статуса, а Федеральный закон «Об исполнительном производстве» рассказывает о конкретных правовых инструментах борьбы с «уклонистами».

Если же при назначении алиментов родитель не предпринял попыток устройства на работу или не встал на учет в центре занятости населения (ЦЗН) в качестве официально безработного, то по алиментным платежам будет накапливаться , в соответствии с размером которой можно будет привлекать должника к различным :

• гражданско-административной;

Кроме того, взыскателю и плательщику следует знать о том, что если алименты были взысканы с работающего гражданина , который впоследствии умышленно или нецеленаправленно лишился рабочего места и не имеет возможности выплачивать положенные средства, предусмотрено накопление задолженности неуплаченных средств, следствием которой является также привлечение лица к ответственности.

Как начисляются алименты на ребенка, если отец не работает?

В ситуации, когда один из родителей не имеет места работы, второй родитель, фактически воспитывающий ребенка, имеет полное право подачи иска на взыскание алиментов, руководствуясь ст. 80 и СК РФ, которыми устанавливается:

• обязанность обоих родителей по материальному обеспечению своих несовершеннолетних детей;
• возможность взыскания с неработающего родителя.

Присуждение алиментов в «твердом размере» позволяет не привязываться к сумме заработка отца ребенка либо иных доходов, а установить сумму выплат в соответствие со ст. 117 Семейного кодекса РФ, пропорционально , установленного в конкретном регионе Российской Федерации (в среднем по стране размер прожиточного минимума для детей на начало 2018 года, установленный Постановлением Правительства № 352 от 30.03.2017 г. , составляет 9434 рублей ).

Если алименты уже назначены к выплате, то «наказанием» за отсутствие рабочего места лица, в отношении которого они были установлены и с кого они были взысканы до потери работы, послужит:

1. Образование и рост задолженности :
   • Если алименты были взысканы в твердой фиксированной сумме - задолженность накапливается в размере, равном ТДС;
   • Если же платежи были взысканы плательщика, который впоследствии потерял работу , задолженность рассчитывается исходя из (п. 4 ст. 113 СК РФ, п. 3 ст. 102 229-ФЗ).
2. Взыскание - если истец подаст соответствующее исковое заявление в мировую инстанцию (размер неустойки составляет 0,5% от суммы задолженности за каждый день просрочки).
3. Применение мер ответственности к должнику:
   • Гражданско-административной ( , запрет на выезд, блокировка отдельных государственных услуг, обращение взыскания на имущество в счет уплаты долга и т.д.);
   • Уголовной (привлечение в порядке ст. 157 УК РФ).

Как определяются минимальные алименты на ребенка в 2018 году с неработающего?

Ст. 80 Семейного кодекса устанавливает обязанность обоих родителей по содержанию своих детей. В связи с этим они в равной мере должны нести расходы на их воспитание. На этом принципе базируется расчет алиментов с неработающего в твердой денежной сумме, включающий в себя:

• установление прожиточного минимума на ребенка в регионе проживания;
• примерный подсчет затрат на вашего ребенка в месяц (с учетом дополнительных расходов - на лечение, на посещение платных секций и др.);
• соотнесение данных сумм и взыскание половины итоговой суммы с ответчика - поскольку родители в равной мере обязаны содержать общего ребенка.

Обращаясь в суд на взыскание алиментов, необходимо просить ровно половину суммы , ежемесячно необходимой на каждого ребенка. Связано это с тем, что в этих расходах обязаны участвовать оба родителя. При этом необходимо подготовить расчет алиментов, основывающийся на реальных чеках из магазинов, а также на определенный период времени вперед.

Таким образом, важное значение для определения имеет приложенный и обоснование к нему. Ведь одно дело, например, содержать здорового подростка, и совсем другое - . В этом случае расходы на содержание увеличиваются из-за необходимости особого ухода, медикаментов и лечебных процедур.

• Вся эта информация важна для суда, ведь во множестве случаев второй родитель работает неофициально и живет в достатке, а с целью уклонения от своих родительских обязанностей пытается получить , взыскиваемые с неработающего, укрывая свои доходы и реальное семейное положение.
• Кроме этого, даже если второй родитель официально безработный , необходимо указать суду на возможные скрытые источники дохода. Это может неофициальная сдача в аренду недвижимости, проценты по депозитам в банках и т.д. Все это позволит добиться в суде справедливого размера алиментов.

При этом, учитываются не только официальные справки, но и доказательства, которые предоставляют стороны относительно скрытых доходов. Главное, чтобы эти материалы не содержали каких-либо предположений, а четко указывали на факты наличия доходов.

• Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

Ваш пол

Выберите свой пол.