Как взыскать алименты с неработающего официально отца ребенка? Как влияет количество прописанных и проживающих человек на квартплату и оплату коммунальных услуг? Сколько должен платить элементы

26.07.2019

По российским законам (ТК, НК РФ, ФЗ №212) работодатель должен платить за сотрудников налоги. Причем это касается всех компаний и предприятий. Именно благодаря этому в казну поступают средства. Какие налоги платит за работника работодатель, рассказано в статье.

Есть несколько взносов, которые обязательно перечисляются за сотрудников. Платит ли работодатель налоги за работника, зависит от его добросовестности. Также это проверяется контролирующими органами. Сколько налогов платит работодатель за работника? Основные из них - 4.

НДФЛ

Это первый ответ на вопрос, какие налоги платит за работника работодатель. НДФЛ является прямым налогом. Он высчитывается в процентном соотношении от всего дохода. НДФЛ выплачивается со всех типов дохода, полученных гражданами за год. К ним относят премии, гонорары, прибыль от реализации недвижимости или другого имущества, выигрыши, подарки, больничные. Исключениями являются случаи, когда с прибыли не высчитывается сбор.

Основная ставка составляет 13 %. Для некоторых видов получаемой прибыли другие ставки. Главная доля налога перечисляется в бюджет налоговым агентом. Прибыль, которая была получена благодаря реализации имущества, декларируется самостоятельно. Хоть оплачивает НДФЛ работодатель сам, финансово это ложиться на работника. Сбор взимают из зарплаты всех трудящихся граждан.

НФДЛ перечисляется в казну в день зарплаты или получения другого дохода. Исключением является оплата труда, которая выплачивается в начале месяца. В дату выплаты аванса не следует удерживать НДФЛ. Аванс учитывается при конечном расчете с сотрудником. Подоходный налог с работника взимается в случае официального трудоустройства.

Отчисления в ФСС

Еще какие налоги платит за работника работодатель? Это сборы в Фонд социального страхования. Распределенные средства предоставляют гражданам право получения пособий в некоторых случаях. Например, при:

Инвалидности.
Потере кормильца.
Появлении ребенка.
Наступлении пенсионного возраста.

Выплаты получают малоимущие и многодетные семьи. По сравнению с НДФЛ, отчисления платятся не сотрудниками с зарплаты, а работодателями. С расчетом зарплаты персоналу предприятие должно просчитать процент для отчислений в ФСС конкретную сумму. Работодателю следует своевременно отправлять средства в фонды. Иначе из-за несвоевременного отчисления положено оплачивать штрафы.

Отчисления бывают:

Фактическими.
Условными.

Фактические отчисления значат, что они выплачиваются третьей стороне. К числу данных отчислений относят государственные и негосударственные фонды. На сегодня налоги, которые платит работодатель за работника, перечисляются в ПФР, а также за медицинское и социальное страхование.

Доходы от данных отчислений поступают на пособия при несчастных случаях во время трудовой деятельности человека. Их тогда предоставляют социальные фонды. Условные отчисления не предполагают привлечение третьей стороны, используются для обеспечения работодателем достойного уровня жизни работников, которые на иждивении по причине получения травмы. Для определения суммы отчислений нужно применить фактическое значение выплат, выполненных в предыдущем году. Лицам, которые находятся на иждивении, положены:

Пособия, предоставляемые после несчастных случаев.
Компенсации морального вреда.
Выплаты по уходу за детьми.
Пособия сотрудникам фирмы при сокращении.

На сегодня отчисления составляют 2,9 % от уровня зарплаты. Поскольку не все работодатели честные, поэтому часто встречаются уклонения от выплат. Если, выходя на пенсию, работник выявляет, что он трудился по трудовому договору, но работодатель не вносил средства в фонд, даже если попался недобросовестный работодатель, сотрудник все равно будет получать пенсию.

Как рассчитывается сумма в ФСС от несчастных случаев? Сначала осуществляется расчет суммы взносов по работникам, которые числятся в учреждении, получающих зарплату. Потом к сумме прибавляют средства от граждан, работающих в организации временно, но с которыми заключен гражданско-правовой договор.

От всей суммы вычитается размер пособий, уплаченных в отчетном месяце сотрудникам ФСС. Сборы по страхованию от несчастных случаев начисляются в процентах - 2 % от зарплаты.

Сроки

Плательщик данного сбора (работодатель) вносит его по окончанию отчетного периода. Для работодателей действуют следующие временные рамки:

За 12 месяцев до 31.12.
За месяц до 15 числа, который следует за отчетным.

На страховку от травм на производстве взносы начисляются ежемесячно в сроки, установленные для получения в банке зарплаты за прошлый период. Во время перечисления сборов работодателю не следует делать ошибки в КБК, в названии фирмы, банка. Иначе обязательство по данным выплата не являются исполненными.

Если крайний день, когда требуется вносить сборы, нерабочий, то оплата переносится на следующий рабочий. Но правило действует не для всех взносов. К примеру, платеж за травматизм предоставляется вперед: если последний день был выходным, то оплата осуществляется в рабочий день, близкий к нерабочему. На каждого сотрудника учет сборов осуществляется индивидуально. Важно своевременно вносить налоги, которые платит работодатель за работника. Иначе нужно будет оплачивать 5 % от суммы.

ПФР

Какие налоги платит за работника работодатель, кроме основных? Взносы определяются от уровня зарплаты. Налоги платятся в том случае, если человек трудится на постоянной работе, по совмещению, а также на основе срочных трудовых соглашений. Какой размер налогов за работника? Он составляет 22 % от зарплаты. Оплачивают сборы в ПФР.

ФФОМС

Расчет налогов для работника осуществляется по нормативным документам. Взнос в фонд обязательного медицинского страхования составляет 5,1 % от зарплаты. Данные средства перечисляются на бесплатное медицинское обслуживание.

От чего определяется размер?

Сумма взносов зависит от категории налогоплательщика и общей суммы, начисленной работнику за отчетный период. В процентном виде суммы взносов следующие:

ПФР - 22 %. Могут устанавливаться дополнительные взносы, все зависит от опасности. Об этом обязательно оповещается организация.
ФСС - 2,9 %. В данный фонд средства начисляются за произошедшие несчастные случаи. Сумма взносов снимается индивидуально для каждого из организаций, определяется видом деятельности. Узнать суммы получится из извещения, направляемого фондом на юридический адрес фирмы.
ФФОМС - 5,1 %.

В итоге, сколько работодатель платит налогов за работника в 2017 году? За работника организация оплачивает 4 платежа.

Применение УСН

Если организация ведет свою деятельность по специальному налоговому режиму (УСН) и по виду работы считается «льготной», то размер выплат будет другим. Для использования льгот необходимо по кодам определить, относится ли предприятия к видам деятельности, указанным в ФЗ №212.

Для учреждений и ИП, производящих выплаты для граждан, в ФСС и ФФОМС выплаты не делаются. Взносы им нужно оплачивать только в ПФР по низкой ставке - 20 %. Пример учреждений, которые вносят низкий сбор в ПФР и не выполняют выплаты в ФСС, ФФОМС:

Образование.
Создание спортивных товаров.
Производство игрушек.
Строительство.

Предельные суммы

Все работодателям нужно вести учет по оплате налогов за работников. Это необходимо не только для правильного расчета сумм. Сотруднику нужно знать, какой размер платежей на него отчисляется. Причиной этого является то, что обозначенные ставки действуют на конкретные пределы зарплаты, перечисленной трудящемуся.

В 2018 году в ПФР, если нет льгот у организации, начисляется 22 %. Это следует делать до того, пока весь доход будет не больше 796 тыс. рублей. Затем тариф по указанным фондам снижается в 2 раза и равен 10 %.

Для исчисления взносов в ФСС определена немного другая сумма. Она составляет 718 тыс. рублей. После перехода этой планки сборы не начисляются. В 2016 году были изменения по отчислениям в ФФОМС. Взносы оплачиваются по 5,1 %, какая бы сумма предельная ни была. Такая же ситуация действует с взносами в ФСС на травматизм. Для льготников, применяющих упрощенку, взносы в ПФР с пониженным тарифом не начисляются.

Налоги при ИП

ИП - гражданин, осуществляющий бизнес, но не образующий юридического лица. Для данных граждан действуют взносы конкретных сумм. Их размер определяется уровнем МРОТ РФ. В 2016 году данный показатель составлял 6675 рублей. Ставки действовали следующие: ПФР - 26 %, ФФОМС - 5,1 %.

В ФСС взносы отсутствуют. Если верно рассчитать, то за год предприниматель платит в ПФР за себя - 20826 рублей, и ФФОМС - 4085. Для ИП установлен предельный размер сумм: с достижением прибыли в 300 тыс. рублей и ее превышении платится 1 % в ПФР и ФФОМС.

На что идут отчисления?

Налоги, уплачиваемые за работников, тратятся на 3 главные направления:

На пенсию, которую оплачивает государство.
Бесплатное обслуживание в государственных медицинских учреждениях.
Пособия по больничным листам, декретным, травмам.

Уменьшение налогов

По НК РФ установлены группы вычетов, которыми сотрудник имеет право воспользоваться при установлении суммы налога НДФЛ:

Стандартный. Сумма и число вычетов определяется количеством детей и льготами категории сотрудника.
Социальный. Предоставляет возможность снизить размер базы за услуги по лечению, получению образования.
Имущественный. Его предоставляют с покупкой имущества.
Инвестиционный. Действует при операциях с ценными бумагами.

Оформить налоговый вычет на детей получится с предоставлением свидетельства о рождении. Еще необходимо написать заявление. Предоставляются следующие вычеты:

1400 рублей - на первого ребенка.
1400 - на 2-го.
3000 - на 3-го и следующих.
12000 - на каждого ребенка-инвалида до 18 лет или при обучении до 24 лет.

Если работник - одинокий родитель, то сумма вычета повышается в 2 раза. Для оформления требуется предоставления подтверждающих документов. Сумма вычета сохраняется, даже если родившиеся дети выросли. Например, у сотрудника 3 детей, но двоим уже есть 18 лет. Но все равно положена льгота в сумме 3000 рублей на 3 ребенка, пока он не достигнет совершеннолетия. Стандартный вычет предоставляется до того, пока сумма дохода за год не будет больше 350 тыс. рублей.

Стандартные вычеты на сотрудника составляют:

500 рублей в месяц - Героям СССР и России, участвовавшим в боевых действиях, ветеранам войны, блокадникам, инвалидам (1, 2 группа).
3000 рублей - при лучевой болезни, инвалидам ВОВ.

Сроки уплаты

С 2016 года действует 1 дата, когда работодателю нужно вносить подоходный налог с заработной платы. Удерживать его следует из зарплаты сотрудника при его выдаче, а переводить необходимо на следующий день. При этом не имеет значения, каким способом выдается зарплата - наличными средствами или по карте.

Но действует исключение - налог с больничных и отпуска. Его оплачивают в конце того месяца, когда они были выполнены. Суммы можно объединить и отправить единым платежным поручением. Это помогает собирать НДФЛ по отпускам и больничным и направлять их одним поручением в бюджет.

Взносы, отправляемые работодателем, нужно зачислять до 15 числа месяца, который следует за тем, когда была отправлена зарплата. Если данная дата выходит на выходной или праздник, то перечисление выполняется на следующий рабочий день.

Отчеты

Все работодатели обязаны составлять отчеты, информацией для которых являются суммы зарплаты. Для этого есть:

Справка 2-НДФЛ. На всех сотрудников составляется документ по результатам года. В справке есть данные о доходах, вычетах, начислениях и удержаниях по налогам.
Расчет 6-НДФЛ. Предоставляется ежеквартально на весь персонал компании. В документе есть 2 раздела: в первый включают данные о доходах с начала года, а во второй - за 3 месяца по факту выдачи.
Расчет по страховым взносам. Данная форма является новой, ее ввели с 2017 года. Она действует для передачи управления взносами в ФНС и отмены РСВ-1. Предоставляется по всем сотрудникам по окончании квартала.
Отчет 4-ФСС. Его сдают в соцстрах. Документ включает информацию по начислениям и уплате взносов на травматизм. Подается по окончании квартала.
Отчет СЗВ-М. Предоставляется в ПФ РФ ежемесячно по трудоустроенным лицам. Документ позволяет контролировать за тем, кто получает пенсию, но работает.
Отчет СЗВ-СТАЖ. Документ предоставляется в ПФ каждый год. В первый раз его подают только в 2018 году. В отчете есть информация о сотрудниках, в том числе оформленных по договорам ГПХ, за прошлый год.

Таким образом, налоги за работника нужно вносить всем работодателям. Это является их обязанностью. Именно благодаря им формируется пенсия, люди получают медицинскую помощь. Государством проверяется это обязательство через контролирующие организации.

В статье:

2015 год оказался весьма непростым для многих россиян. В условиях сложной экономической ситуации в большинстве регионов количество безработных заметно увеличилось. В том же время статистика разводов тоже не утешительна. Люди расстаются по разным причинам, но что делать, если у семейной пары родился ребенок, на которого нужно по закону платить алименты. Сколько должен платить алименты безработный.

Размер алиментов для безработного в 2015 году

В статье 80 СК (здесь и далее СК — Семейный Кодекс РФ) России четко сказано, что родители обязаны содержать своих детей. Причем совершенно независимо от того, работают они, или нет. Однако они имеют возможность обсудить между собой в какой форме и сколько безработный будет платить денег на содержание своего ребенка.

Платить деньги на ребенка придется, даже если нет работы

Более подробно о порядке выплат алиментов сказано в статье 83 СК. В ней указывается, что если отец потерял работу (является официально безработным), и не имеет заработка, то платить алименты ему все равно придется. В большинстве случаев, родители, которые делают отчисления, не знают законов и не понимают, что за неуплату алиментов может наступить ответственность.

Причем сумма штрафов и пени за просрочку средств на содержание ребенка, может достигнуть внушительных размеров.

Кроме того, родитель, который решит обратиться в суд с иском о принудительном взыскании, получит алименты в удвоенном размере.

С другой стороны, потерять работу может каждый, от этого никто не застрахован. Только действовать в данной ситуации нужно грамотно и в рамках закона. В таком случае можно избежать серьезных проблем.

Рассмотрим порядок уплаты алиментов безработным

Нужно достигнуть соглашения с супругой, на основании которого будет определена сумма алиментов, в противном случае она имеет полное право потребовать их через суд.
Согласно установленному в законе порядку, начисление алиментов производится, с учетом прожиточного минимума, который имеется регионе, где живет несовершеннолетний гражданин.
Если начислять алименты, исходя из прожиточного минимума в регионе невозможно, то в таком случае берется прожиточный минимум в стране.

Однако ситуации бывают разные, и в законе это предусмотрено. Если вы потеряли работу, то следует уведомить об этом суд. Как правило, при рассмотрении дела, суд принимает во внимание данное обстоятельство, и может назначить к выплате фиксированную сумму.

Бывшая супруга может указать уровень дохода, которого имела семья до развода. Однако если обстоятельства изменились, бывший муж может заболеть, или лишится работы. В таком случае это может отразиться на размере алиментов.

Сколько должен платить безработный

Как узнать, сколько должен платить алименты безработный отец.

Таким образом, если грамотно решать свои проблемы, а не скрываться от судебных приставов, то можно добиться пересмотра размеров алиментов на содержание ребенка. При расчете размера алиментов, которые должен перечислять отец, учитывается прожиточный минимум и количество детей, которые родились в законном браке.

Для того чтобы понять, сколько должен платить алименты безработный отец, давайте рассмотрим пример:

Предположим, в семье растет ребенок, на которого положены алименты.
Схема, которая будет использована при определении размеров выплат, такая.
Отец ребенка имел работу и получал зарплату в 25000 в месяц.
По закону на одного ребенка отец должен отчислять 25% со своей зарплаты.
Значит, 25 000 x 25% = 6250 рублей.

Мы не рассматриваем ситуацию, что у отца могут быть другие доходы.

По закону на содержание двух детей отчисляется сумма в 30% от зарплаты: 25 000 x 30% = 7500 рублей;
Если детей трое и больше, то из зарплаты будут вычитать 50% на выплату алиментов: 25 000 x 50% = 12500 рублей в месяц.

Расчет суммы алиментов с безработного

Но как рассчитываются алименты, если отец детей оказался без работы?

В этом случае по закону все равно нужно выплачивать алименты. Независимо от того, получает отец детей зарплату, или нет. В том случае, если у него нет официального дохода, то в таком случае устанавливается фиксированная сумма алиментов.

Итак, сколько же должен платить алименты безработный в 2015 году. Если плательщик алиментов официально состоит на учете в центре занятости населения и регулярно получает пособие, то расчет алиментов будет выглядеть так:

В 2015 году минимальный размер зарплаты составляет примерно 6 000 рублей. Поэтому алименты будут вычитаться с пособия по безработице. 6000 x 25% = 1500 рублей, если в семье только один ребенок.

Однако в ряде регионов размер минимальной зарплаты совсем небольшой. Независимо от размера пособия по безработице платить алименты придется. Кроме того, не существует документа, в котором бы четко указывался размер МРОТ. Поэтому в подобной ситуации придется договариваться с бывшей супругой и решать проблемы. Оптимальным вариантом является мировое соглашение с фиксированной суммой алиментов.

Многие наши граждане боятся судов и предпочитают скрываться от них. Тем не менее суд внимательно изучает все обстоятельства, которые касаются условия проживания и достатка членов бывшей семьи. Другое дело, если отец начинает уклоняться от обязанности платить алименты на своих детей. Но это путь в никуда, рано или поздно возникнут серьезные проблемы с законом.

Документы для подачи иска на взыскание алиментов

В исковом заявлении нужно изложить обстоятельства, которые привели к тому, что безработный отец не может платить оговоренную ранее сумму алиментов. Здесь же можно указать сумму, к которой пришли обе стороны.

Приложите документы:

Ксерокс гражданского паспорта;
Ксерокс документа от рождения несовершеннолетнего гражданина или об усыновлении;
Копия свидетельства о разводе;
Документ, в котором зафиксирован средний ежемесячный доход;

Что еще может пригодиться:

Доказать, что несовершеннолетний ребенок живет с матерью или другим родителем;
Подтвердить уровень расходов на содержании ребенка, например, чеки из магазинов;
Обратиться к экспертам оценщикам, которые могут подготовить нужные документы для разбирательства в суде.

Стоит помнить о том, что потеря работы и заработка, не является обстоятельством, которое может освободить от необходимости платить алименты. Закон учитывает в первую очередь интересы ребенка, а не сколько должен платить алименты безработный. Потеряв работу, нужно в обязательном порядке зарегистрироваться на бирже труда. В противном случае в отношении неплательщика будут приняты очень строгие меры.

Откуда взяться алиментным выплатам, если у должника нет официального заработка, какую сумму в этом случае платят неработающие мужчины? Ответы на эти вопросы можно узнать в представленном материале.

Должен ли неработающий платить алиментные платежи?

При ответе на вопрос, могут ли взыскиваться алименты с неработающего родителя, необходимо учитывать положения ст. 80 СК РФ, которая однозначно регламентирует, что оба родителя в равной степени обязаны содержать своих общих несовершеннолетних детей

При этом родители имеют право определять взаимные договоренности о размерах и форме содержания детей. Статья 83 СК РФ регулирует порядок начисления алиментов, включая в круг плательщиков и неработающих граждан.

Обратите внимание! Семейный Кодекс РФ однозначно указывает, что отсутствие заработка и других доходов не снимает с родителя обязанности платить алименты на содержание своего ребенка.

Таким образом, особую важность приобретает вопрос о порядке исчисления размера алиментов при отсутствии официально дохода и места работы должника.

Размер алиментов с безработного

Какова сумма алиментов с неработающего в 2017 году? Чтобы получить ответ на данный вопрос, рассмотрим несколько наиболее актуальных способов взыскания алиментных выплат.

Если муж официально не работает

Если неработающий родитель официально состоит на учете в центре занятости и ему присвоен статус безработного, он имеет право на получение пособия по безработице. В этом случае размер алиментов с безработного в 2017 году будет устанавливаться на основе среднего заработка по последнему месту трудоустройства, либо показателя средней заработной платы в регионе постоянного проживания. С данного пособия взыскиваются алименты в размере, который устанавливается соглашением сторон или решением суда.

Обратите внимание! При указанных обстоятельствах возникает существенная проблема - размер пособия для неработающих граждан крайне невысок и, чаще всего, он не покрывает алиментных обязательств.

Если не обращается в центр занятости

Если должник официально не трудоустроен и не имеет подтвержденных доходов, не обращался в центр занятости, взыскание алиментов осуществляется в общем порядке - в виде доли от заработной платы.

Так как официального заработка у гражданина не имеется, размер алиментов для безработного будет рассчитываться на основании величины заработка на последнем месте работы, либо исходя из размера среднего заработка в конкретном субъекте РФ.

Если плательщик — безработный инвалид или пенсионер

Если плательщик не трудоустроен официально, но имеет непостоянные заработки

При начислении алиментов с безработного инвалида (пенсионера) учитываться его совокупный доход (пенсионные отчисления, пособие по инвалидности). Если такой доход окажется ниже прожиточного минимума в соответствующем регионе, государство возьмет на себя алиментные обязательства.

В каком размере происходит начисление выплат в данном случае? Чтобы определить размер алиментов, будут учитывать потребности самого ребенка, поэтому получатель заинтересован в представлении объективных и достоверных доказательств понесенных расходов на содержание детей.

Сколько платит алименты безработный в 2017 году?

Как рассчитываются выплаты, и какой процент выплачивают безработные?

В январе 2017 года средний заработок в РФ по официальным данным Росстата составлял 30100 руб. (показатель средней заработной платы по региону проживания может существенно отличаться в обе стороны). Как рассчитать размер алиментов с неработающего? Чтобы примерно произвести расчет суммы алиментов для неработающего, будем исходить от данной цифры.

Расчет алиментов для неработающего в 2017 году

Пример расчета алиментов для безработного:

на одного ребенка - 1/4 средней заработной платы, 30100×25 процентов = 7525 руб.;
на двоих детей - 1/3, 30100×30 процентов = 9030;
на троих детей - ½, 30100×50 процентов = 15050.

Если плательщик алиментных обязательств является безработным, однако состоит на учете в центре занятости, для определения алиментов применяется иной показатель - пособие по безработице МРОТ. Так, в 2017 году его сумма составляет 5965 руб. Итак, как рассчитывают алименты, если человек не работает? Расчет происходит следующим образом:

на одного ребенка - ¼ пособия по безработице, 5965×25 процентов = 1491,25 руб.;
на 2-х детей - ⅓ пособия, 5965×30 процентов =1789,50 руб.;
на 3-х детей - половина пособия, 5965×50 процентов = 2982,50 руб.

Минимальный размер алиментов, если отец не работает

Какая минимальная выплата по алиментам должна поступать от мужа? Нередко для неработающего должника сумма удержаний может оказаться достаточно большой, поскольку размер заработной платы в некоторых городах и населенных пунктах намного ниже среднего показателя по РФ.

Так как законодательство определяет лишь порядок начисления алиментных обязательств, но не устанавливаются минимальные алименты, если отец не работает, мы рекомендуем решать данный вопрос путем заключения обоюдного соглашения. В нем родители могут установить минимальный размер оплаты алиментов с безработных граждан, который устроит обе стороны.

Как получить алименты, если договоренности не удалось достигнуть? Тогда минимальную величину алиментов для плательщика установит судебный орган. При этом за основу будет приниматься не только условный средний показатель, но и объективные жизненные обстоятельства родителей и ребенка: получаемые доходы, семейное положение, регион проживания, причины увольнения с работы и т. д.

Алименты на двоих детей от одного или разных браков с неработающего

Как упоминалось выше, если родитель официально не трудоустроен, на содержание ребенка будет взыскана твердая фиксированная сумма. Она будет приравнена к прожиточному минимуму в том регионе, где проживает ребенок. Сумму измеряют в МРОТ и она ежеквартально индексируются.

Обратите внимание! Для установления размера фиксированной суммы истцу необходимо не только предоставить копии свидетельств о рождении детей, но и иные официальные документы, имеющие юридическое значение.

Документ, подтверждающий инвалидность, увеличит сумму платежей, как и факт необходимости дорогостоящего лечения либо реабилитации - как для ребенка, так и для родителя. Кроме того, целесообразно провести собственное расследование, чтобы установить наличие скрытых доходов должника.

Судье важно иметь доказательства подобных доходов - справки или чеки, свидетельствующие о дорогих покупках, о значительных тратах без использования кредитов и т. д. После анализа всех имеющихся документов, а также возражений со стороны ответчика, судья установит размер твердой выплаты и ее срок.

Пример 1. Как начисляются и рассчитываются алименты безработному на детей от одного брака.

Если супруга осталась с двумя несовершеннолетними детьми, например, в Ростовской области, супруг не работает, размер алиментов будет рассчитываться следующим образом:

Прожиточный минимум в Ростовской области - 6775 руб., то есть на 2-х детей полагается 13550 руб.

МРОТ в 2017 году равен 5965 руб.

13550 / 5965 = 2,28

Судья, скорее всего, назначит выплату в размере 2,3 МРОТ на 2-х детей (округление 2,28 до 2,3) - это и будет сумма в размере 13719,5 руб.

Пример 2. Как платить алименты безработному в России на двоих детей от разных браков.

В Ростовской области у безработного отца имеется два ребенка от различных браков.

В соответствии с МРОТ и прожиточным минимумом в 2017 году:

6775 / 5965 = 1,14, это 1,2 МРОТ. То есть, на каждого ребенка сумма составит 7158 рублей.

В совокупности алиментоплательщик должен выплачивать алименты в размере 14316 руб. ежемесячно.

Как взыскать и получить алименты с неработающего

Чтобы получить возможность взыскать алименты на содержание ребенка в принудительном или добровольном порядке, взыскатель должен располагать исполнительными документами. В их состав будут входить:

нотариальное соглашение об установлении алиментных выплат;
судебный приказ мирового суда;
решение районного суда;
исполнительный лист.

Поскольку неработающий гражданин не может гарантировать регулярность выплат, зафиксированный размер алиментов будет использоваться судебными приставами для принудительного взыскания.

В виде доли от заработка

Для расчета алиментов с неработающего родителя применяется показатель средней заработной платы либо средний заработок по конкретному субъекту РФ. Таким образом, размер алиментов с безработного будет составлять процентное отношение - 1/4, 1/3 либо 1/2 средней заработной платы в зависимости от количества детей.

В ст. 81 СК РФ установлены точные пределы для установления алиментных платежей в долях от всех видов доходов должника:

на одного ребенка - 1/4 дохода (25 процентов);
на двух несовершеннолетних граждан - 1/3 дохода (33.3 процента);
на трех и более детей - ½ дохода (50 процентов).

Обратите внимание! Судья при вынесении решения будет учитывать именно эти цифры. Если доход плательщика очень мал, скорее всего, он будет выплачивать алименты в фиксированной сумме в соответствии с прожиточным минимумом в регионе проживания.

В твердой денежной сумме

Если плательщик алиментных выплат не возражает против содержания ребенка, однако существенно ограничен в доходах, судья установит минимальную оплату алиментов для безработных категорий граждан, которую он сможет реально выплачивать. Если ответчик будет уклоняться от уплаты задолженности по алиментам, судебный орган может взыскать алименты с должника по общим правилам на основании показателя среднего заработка по РФ.

Обратите внимание! Судья может установить фиксированную сумму алиментных выплат с неработающего гражданина. Ее размер будет зависеть прежнего уровня благосостояния ребенка, а также от текущего семейного и материального положения обоих родителей.

Обязанность подтверждения указанных юридически значимых обстоятельств возложена на каждую сторону, т.е. истец и ответчик будут подтверждать свой реальный уровень благосостояния. Размер фиксированных выплат будет привязан к показателю прожиточного минимума по региону (например, 1.5 или 2.0 прожиточных минимума). Так как данный показатель ежеквартально изменяется, размер фиксированных алиментов подлежит пропорциональной индексации.

Если вам нужна помощь опытных юристов по взысканию алиментов с неработающих граждан, рекомендуем задать интересующий вопрос в форме обратной связи на нашем сайте. Мы в кратчайшие сроки подготовим аргументированный ответ и свяжемся с вами для подробной консультации.

ВНИМАНИЕ! В связи с последними изменениями в законодательстве, информация в статье могла устареть! Наш юрист бесплатно Вас проконсультирует - напишите в форме ниже.

Вопросы юристам

Алименты с безработного отца

Можно ли потребовать через суд выплату алиментов от безработного отца? На какому сумму можно рассчитывать?

Ответы юристов

Дзыбова Рузана

Добрый день! В случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и (или) иной доход , а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме .

Как правило, размер твердой денежной суммы определяется в размере прожиточного минимума установленного на детей в регионе места жительства ребенка. С родителя обязанного уплачивать алименты по практике взыскивает половину этого прожиточного минимума. Однако, каждый случай индивидуален. В любом случае отсутствие заработка не освобождает отца от обязанности содержать своего ребенка и оплачивать алименты.

Урванцев Евгений

Здравствуйте! Согласно семейному законодательству, порядок и форма предоставления содержания несовершеннолетним детям определяются родителями самостоятельно. Но в случае, если родители не предоставляют содержание своим несовершеннолетним детям, средства на содержание несовершеннолетних детей (алименты) взыскиваются с родителей в судебном порядке.

Заявление о взыскании алиментов может быть предъявлено в судебный участок мирового судьи по выбору истца, как по месту жительства самого истца, так и по месту жительства ответчика.

Такое заявление может быть подано в виде искового заявления или заявления о выдаче судебного приказа.

Алименты на несовершеннолетних детей могут быть взысканы или в долевой пропорции от постоянных доходов родителя или в твердой денежной сумме. Законом также предусмотрена возможность взыскания алиментов одновременно и в долевой пропорции и в твердой денежной сумме.

Если родитель имеет регулярный, систематический доход (например, заработная плата, пенсия, пособия), то алименты взыскиваются судом ежемесячно в следующем размере: на одного ребенка — одной четверти, на двух детей — одной трети, на трех и более детей — половины заработка и (или) иного дохода родителей.

Если же родитель имеет, наоборот, нерегулярный, меняющийся заработок, то алименты взыскиваются в твердой денежной сумме. Размер твердой денежной суммы определяется судом исходя из максимально возможного сохранения ребенку прежнего уровня его обеспечения с учетом материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.

Соответственно, родитель вправе обратиться в суд в интересах ребенка с соответствующим заявлением о взыскании алиментов с учетом указанных выше особенностей.

Михайлов Валерий Владимирович

Окончил юридический факультет СПбГУ в 1998 году по специальности «Юриспруденция». Стаж профессиональной юридической деятельности 20 лет, в том числе на руководящих должностях. Специализируется на вопросах в сфере жилищного, гражданского, договорного, корпоративного права.

Ответственность за содержание зафиксирована в статье 80 СК. Граждане до совершеннолетия своих детей обязаны содержать их.

Статья 80. Обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних детей

Родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей. Порядок и форма предоставления содержания несовершеннолетним детям определяются родителями самостоятельно.
Родители вправе заключить соглашение о содержании своих несовершеннолетних детей (соглашение об уплате алиментов) в соответствии с главой 16 настоящего Кодекса .
В случае, если родители не предоставляют содержание своим несовершеннолетним детям, средства на содержание несовершеннолетних детей (алименты) взыскиваются с родителей в судебном порядке.
При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов, при непредоставлении содержания несовершеннолетним детям и при непредъявлении иска в суд орган опеки и попечительства вправе предъявить иск о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей к их родителям (одному из них).

Если мирным путем данный вопрос урегулировать не получается, то средства на обеспечение могут быть взысканы в судебном порядке.

Из Семейного кодекса следует, что содержать несовершеннолетнего ребенка родители обязаны, несмотря на то, есть у них работа или нет, имеется постоянный или временный заработок. Семейный кодекс гласит, что дети должны иметь нормальное содержание.

Если родители смогли заключить соглашение между собой об алиментах, то оно фиксируется в нотариально заверенном документе. Судебное разбирательство в этом случае не нужно.

Если согласия в вопросе не удалось установить, суд сам рассчитает сумму, причитающуюся на ребенка. В статье 81 СК определены доли от доходов, которые отчисляются на содержание детей по судебному решению.

При отсутствии официальных доходов у безработного гражданина суд обычно устанавливает фиксированный размер выплат, определяющийся величиной обоснованных ежемесячных затратах на ребенка. Данное значение может быть предъявлено истцом.

Часто отцы пытаются скрывать свои реальные доходы, выдавая себя за безработного. Если имеется возможность предоставить суду доказательства об объемах скрываемых заработков или иных доходов, то суд сможет назначить больший размер для выплат, чем просто с безработного.

Размер алиментов: если бывший муж официально не работает, сколько он должен платить?

Минимальная сумма с неработающего рассчитывается при подаче заявления в суд. Размер ее исчисляется из минимального прожиточного уровня.
Размер минимальных алиментов, если отец не работает, на ребенка семья получит в том случае, если он официально зарегистрирован на бирже и получает пособие по безработице.
Максимальная сумма алиментов по закону не может превышать 50% от доходов. В исключительных ситуациях суд увеличивает этот объем до 70%.
Внимание! Предельного значения, сколько платить алименты, если не работаешь, не имеет, все зависит от величины получаемых ранее доходов и обоснованных затрат на ребенка. Расчет алиментов обычно рассчитывается со среднего заработка, установленного в регионе.

Сколько платят безработные?

Как производится расчет?

Главный вопрос: Если не работаешь, в каком размере выплачивает безработный отец на одного ребенка?

Расчет алиментных выплат производится со среднего заработка неработающего отца или с суммы средней зарплаты, установленной в данном регионе. По России в январе 2017 года эта величина составила 37400 рублей. По регионам она может заметно отличаться.

От данной суммы в соответствии со статьей 81 СК происходят отчисления в долях:

на 1 ребенка 37400:1/4=9350 рублей;
на 2 детей 37400:1/3=12467 рублей;
на 3 и более 37400:1/2=18700 рублей.

Причем согласно «Методическим рекомендациям» №01-16 от 19/06/2012 года для расчета подоходный налог не высчитывается.

На размер выплат могут влиять следующие факторы:

величина предыдущей зарплаты;
средний уровень оплаты труда в соответствии с регионом;
причина потери работы;
наличие другого ребенка;
состояние здоровья;
срок без работы.

В случае длительной неуплаты алиментов с отца можно взыскать задолженность за три года. Это срок исковой давности. Причем согласно статье 115 СК за каждый день просрочки будет начисляться штраф в объеме 0,5% долга.

Статья 115. Ответственность за несвоевременную уплату алиментов

При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением.
При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной второй процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.

Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой.

Если отец не в состоянии погасить всю задолженность, в этой ситуации может быть описано его имущество, которое впоследствии распродается на аукционе, и вырученные средства направляются на возмещение долга.

Также нерадивому родителю может быть запрещен выезд за границу при задолженности более 10000 рублей. Кроме того, он может быть лишен водительских прав.

Многие плательщики и получатели алиментов ошибочно полагают, что их неуплата ввиду того, что отец не работает (по причине отсутствия работы как таковой или увольнения с предыдущего места трудоустройства), является уважительной или же вовсе алиментообязанный освобождается в этом случае от необходимости уплаты средств на содержание ребенка. Однако это совсем не так, и зачастую могут быть взысканы в гораздо более весомой сумме, нежели с плательщика с фиксированной заработной платой (в связи с чем во многих случаях это не выгодно, прежде всего, самому плательщику)!

Семейный кодекс (СК) Российской Федерации полностью построен на соблюдении и защите прав несовершеннолетних детей, в том числе отстаивает их право на получение содержания от обоих родителей независимо от их социального статуса, а Федеральный закон «Об исполнительном производстве» рассказывает о конкретных правовых инструментах борьбы с «уклонистами».

Если же при назначении алиментов родитель не предпринял попыток устройства на работу или не встал на учет в центре занятости населения (ЦЗН) в качестве официально безработного, то по алиментным платежам будет накапливаться , в соответствии с размером которой можно будет привлекать должника к различным :

гражданско-административной;

Кроме того, взыскателю и плательщику следует знать о том, что если алименты были взысканы с работающего гражданина , который впоследствии умышленно или нецеленаправленно лишился рабочего места и не имеет возможности выплачивать положенные средства, предусмотрено накопление задолженности неуплаченных средств, следствием которой является также привлечение лица к ответственности.

Как начисляются алименты на ребенка, если отец не работает?

В ситуации, когда один из родителей не имеет места работы, второй родитель, фактически воспитывающий ребенка, имеет полное право подачи иска на взыскание алиментов, руководствуясь ст. 80 и СК РФ, которыми устанавливается:

обязанность обоих родителей по материальному обеспечению своих несовершеннолетних детей;
возможность взыскания с неработающего родителя.

Присуждение алиментов в «твердом размере» позволяет не привязываться к сумме заработка отца ребенка либо иных доходов, а установить сумму выплат в соответствие со ст. 117 Семейного кодекса РФ, пропорционально , установленного в конкретном регионе Российской Федерации (в среднем по стране размер прожиточного минимума для детей на начало 2018 года, установленный Постановлением Правительства № 352 от 30.03.2017 г. , составляет 9434 рублей ).

Если алименты уже назначены к выплате, то «наказанием» за отсутствие рабочего места лица, в отношении которого они были установлены и с кого они были взысканы до потери работы, послужит:

Образование и рост задолженности :
- Если алименты были взысканы в твердой фиксированной сумме - задолженность накапливается в размере, равном ТДС;
- Если же платежи были взысканы плательщика, который впоследствии потерял работу , задолженность рассчитывается исходя из (п. 4 ст. 113 СК РФ, п. 3 ст. 102 229-ФЗ).
Взыскание - если истец подаст соответствующее исковое заявление в мировую инстанцию (размер неустойки составляет 0,5% от суммы задолженности за каждый день просрочки).
Применение мер ответственности к должнику:
- Гражданско-административной ( , запрет на выезд, блокировка отдельных государственных услуг, обращение взыскания на имущество в счет уплаты долга и т.д.);
- Уголовной (привлечение в порядке ст. 157 УК РФ).

Как определяются минимальные алименты на ребенка в 2018 году с неработающего?

Ст. 80 Семейного кодекса устанавливает обязанность обоих родителей по содержанию своих детей. В связи с этим они в равной мере должны нести расходы на их воспитание. На этом принципе базируется расчет алиментов с неработающего в твердой денежной сумме, включающий в себя:

установление прожиточного минимума на ребенка в регионе проживания;
примерный подсчет затрат на вашего ребенка в месяц (с учетом дополнительных расходов - на лечение, на посещение платных секций и др.);
соотнесение данных сумм и взыскание половины итоговой суммы с ответчика - поскольку родители в равной мере обязаны содержать общего ребенка.

Обращаясь в суд на взыскание алиментов, необходимо просить ровно половину суммы , ежемесячно необходимой на каждого ребенка. Связано это с тем, что в этих расходах обязаны участвовать оба родителя. При этом необходимо подготовить расчет алиментов, основывающийся на реальных чеках из магазинов, а также на определенный период времени вперед.

Таким образом, важное значение для определения имеет приложенный и обоснование к нему. Ведь одно дело, например, содержать здорового подростка, и совсем другое - . В этом случае расходы на содержание увеличиваются из-за необходимости особого ухода, медикаментов и лечебных процедур.

Вся эта информация важна для суда, ведь во множестве случаев второй родитель работает неофициально и живет в достатке, а с целью уклонения от своих родительских обязанностей пытается получить , взыскиваемые с неработающего, укрывая свои доходы и реальное семейное положение.
Кроме этого, даже если второй родитель официально безработный , необходимо указать суду на возможные скрытые источники дохода. Это может неофициальная сдача в аренду недвижимости, проценты по депозитам в банках и т.д. Все это позволит добиться в суде справедливого размера алиментов.

При этом, учитываются не только официальные справки, но и доказательства, которые предоставляют стороны относительно скрытых доходов. Главное, чтобы эти материалы не содержали каких-либо предположений, а четко указывали на факты наличия доходов.

Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

Ваш пол

Выберите свой пол.